SAN FRANCISCO - 16 novembre 2017 - ApeeScape , un réseau mondial d'ingénieurs, de concepteurs et d'experts financiers de haut niveau qui permet aux entreprises d'accélérer, d'adapter et d'évoluer, a annoncé aujourd'hui le lancement d'une nouvelle spécialisation de talents à la demande qui vise à répondre au besoin croissant d'ingénieurs DevOps qualifiés. S'appuyant sur le réseau privé d'ApeeScape de professionnels du logiciel hautement qualifiés, le nouveau service spécialisé connectera les entreprises et les organisations à des professionnels indépendants du DevOps, experts en virtualisation, conteneurisation, automatisation, intégration et livraison continues et distribution d'applications cloud.
Depuis 2016, ApeeScape a enregistré un taux de croissance annuel de 109% de la demande de ses clients pour les postes DevOps, en croissance constante de plus de 25% pour chacun des quatre derniers trimestres. Données similaires de la Linux Foundation Rapport sur les emplois Open Source 2017 constate que 60% des professionnels open source et des responsables du recrutement cherchent actuellement à pourvoir des postes d'ingénierie DevOps vacants. Scott Weiss d'Andreessen Horowitz appelle DevOps «Plus qu'une simple méthodologie. C'est un ensemble de compétences incontournables pour le programmeur moderne - et devient de plus en plus son propre département. ' Il convient que «la montée en puissance du centre de données cloud hyperscale a rendu ce travail beaucoup plus difficile». La Rapport sur l'état de DevOps 2017 a constaté que les organisations très performantes consacrent 21% de temps en moins aux travaux imprévus et aux retouches, et 44% de temps en plus aux nouveaux travaux.
«Alors que les organisations subissent des transformations DevOps pour fournir plus rapidement des applications et des services et être plus compétitives sur le marché, la plupart n'ont toujours pas accès aux bons talents qui peuvent y parvenir», a déclaré Alvaro Oliveira, vice-président des opérations sur les talents chez ApeeScape. «Notre nouvelle spécialisation DevOps fournit un pipeline fiable de professionnels du logiciel qualifiés qui peuvent permettre des cycles de développement plus courts, une fréquence de déploiement accrue et des versions plus fiables, entre autres objectifs de développement de logiciels agiles.»
La nouvelle spécialisation DevOps d'ApeeScape s'appuie sur les succès récents de travail avec des clients tels que Motorola Solutions et Arduino. La spécialisation DevOps d'ApeeScape fournit le talent nécessaire aux organisations pour réussir à déplacer les applications métier vers le Cloud et à être plus compétitives.
L'un de ces experts DevOps du réseau ApeeScape est Andrea Villa, ancien ingénieur DevOps chez Atlassian et architecte système chez CloudReach avec 15 ans d'expérience dans l'administration système, la sécurité de l'information et les réseaux, ayant travaillé en tant que spécialiste de la migration, du déploiement et du cloud. automatisation.
«Pour être efficace, l’ingénieur DevOps d’aujourd’hui doit avoir une formation de développeur et posséder une vaste connaissance de l’administration système et des réseaux», a déclaré Villa. «Il est important qu’ils soient en mesure de combler le fossé entre le code brut et les défis auxquels l’entreprise doit faire face au quotidien, comme la réduction des frictions entre les idées, la livraison et les consommateurs.»
Un autre expert ApeeScape avec plus de 12 ans d'expérience dans le DevOps est Fredrik Håård, spécialisé dans le développement de produits back-end et la maintenance du cycle de vie. Håård était Senior Cloud Architect chez McKinsey et chez Wondersign, il a assuré le succès de leur migration finale vers le cloud.
«Les bons ingénieurs DevOps doivent être un champion - et assumer la responsabilité de - tous les domaines qui pourraient ne pas être prioritaires par l'organisation, tels que la sécurité des données, la reprise après sinistre, l'atténuation et les audits», a déclaré Håård. «Les choix que vous faites dans DevOps peuvent avoir des effets durables dans une entreprise.»
ApeeScape attire les meilleurs talents dans les domaines du développement logiciel, de la conception et des affaires. Les candidats sont soumis à un processus de sélection rigoureux qui accepte moins de trois pour cent des candidats. ApeeScape recherche alors l'adéquation parfaite entre l'expertise des talents et les besoins des clients.
En tirant parti d'un processus de mise en correspondance organisé et dirigé par des experts qui garantit que la bonne personne ou la bonne équipe est trouvée sans passer en revue les CV et les entretiens fastidieux, la plate-forme technologique exclusive d'ApeeScape automatise le processus de recrutement, accélère la vitesse et l'efficacité. Le résultat est une main-d'œuvre hautement qualifiée avec des compétences spécialisées pour répondre aux besoins des entreprises, ce qui permet d'économiser du temps et de l'argent. Ce modèle a conduit ApeeScape à devenir la plus grande main-d'œuvre distribuée au monde avec un chiffre d'affaires annuel supérieur à 100 millions de dollars et une croissance d'environ 300% au cours des deux années précédentes.
Pour plus d'informations sur ApeeScape DevOps, veuillez visiter: www.toptal.com/services/devops-services
À propos d'ApeeScape
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ApeeScape est un réseau mondial de meilleurs talents dans le domaine des affaires, de la conception et de la technologie qui permet aux entreprises de faire évoluer leurs équipes, à la demande. ApeeScape sert des milliers de clients, y compris des sociétés du Fortune 500 telles que Hewlett Packard Enterprise, Bridgestone et Pfizer, offrant une expertise et des solutions de classe mondiale à un taux de réussite inégalé. Pour plus d'informations, s'il vous plaît visitez www.toptal.com/enterprise .
